# Un nuevo capítulo para Ethereum | EFs Co-EDs Tomasz & Hsiao-Wei *Author: David Hoffman* *Published: May 5, 2025* *Source: https://www.bankless.com/es/podcast/a-new-chapter-for-ethereum-efs-co-eds-tomasz-hsiao-wei* --- La Fundación Ethereum (EF) ha entrado en una nueva era. En el episodio de esta semana de Bankless, nos sentamos con los recién nombrados Co-Directores Ejecutivos de la Fundación Ethereum, Tomasz Stanczak y Hsiao-Wei Wang, para explorar lo que este nuevo liderazgo significa para Ethereum. Desde la cultura interna de la EF hasta la planificación de la hoja de ruta de alto nivel, esta conversación ofreció una de las perspectivas más claras sobre cómo Ethereum pretende evolucionar en los próximos años. ### **Conozca a los nuevos líderes** Ambos líderes aportan una profunda experiencia en Ethereum, pero desde trayectorias muy diferentes. Hsiao-Wei, investigadora del núcleo de EF desde hace mucho tiempo, desempeñó un papel fundamental en la transición a la prueba de participación de Ethereum. Su base en la investigación del consenso y la estructura interna de EF la convierten en una líder estabilizadora y orientada a los valores. Tomasz, fundador de Nethermind y antiguo colaborador de Flashbots, aporta energía empresarial y fuerza operativa. Con un historial de construcción de infraestructura, tutoría de cientos de desarrolladores de Ethereum y una profunda participación en MEV y la investigación de protocolos, Tomasz entra en el papel con un mandato para la aceleración y la ejecución. Juntos, su doble liderazgo tiene como objetivo equilibrar la descentralización de principios de Ethereum con un impulso para la excelencia operativa. ### **¿Qué está cambiando en la Fundación Ethereum?** La conversación lo dejó claro: la Fundación Ethereum está evolucionando de una institución centrada en la investigación y de lento movimiento a un administrador de Ethereum más dinámico, receptivo y consciente del producto. Ambos Co-EDs enfatizaron un enfoque renovado en: - **Velocidad de ejecución** - Reducir los retrasos en las actualizaciones del protocolo y establecer plazos más claros. - **Comunicación clara** - Desde actualizaciones de la hoja de ruta hasta la actividad en Twitter, EF pretende ser más transparente y estar más presente. - **Potenciación del ecosistema** - En lugar de centralizar el control, EF quiere apoyar un ecosistema floreciente de constructores independientes. - **Responsabilidad y objetivos** - Con un nuevo marco de objetivos de 3 partes (escalar L1, escalar blobs, mejorar UX), la Fundación aspira a un impacto medible. ### **The Roadmap Ahead** Las prioridades de la EF se han destilado en tres objetivos principales: - **Escalar Ethereum Layer 1** - Aumentar el rendimiento y reducir la latencia directamente en Ethereum mainnet, con el objetivo de mejorar 3 veces este año y 10 veces el próximo. - **Escalado de Blobs** - Mejora de la escalabilidad L2 a través de la mejora de la capacidad de blobs, haciendo Ethereum más barato y con mayor rendimiento para rollups. - **Mejorar la UX** - Centrarse en una mejor interoperabilidad entre los L2, una gestión de claves más segura, una latencia más baja y una experiencia de usuario y desarrollador más fluida. Estos objetivos se perseguirán a través de una cadencia de hard fork más ajustada (cada 6 meses, comenzando con Pectra el 7 de mayo) y una mejor coordinación entre los equipos de EF y el ecosistema Ethereum más amplio. ### **Ethereum centrado en el producto** Un tema destacado de Tomasz fue el impulso hacia un Ethereum más centrado en el producto, uno que trata el protocolo como algo que debe ser adoptado, amado y utilizable. Eso significa hablar con usuarios reales, constructores y desarrolladores de aplicaciones. Significa ofrecer funciones que la gente realmente quiere. Y significa evolucionar la propia estructura de EF para apoyar mejor este enfoque. Este es un cambio cultural de la "investigación por la investigación" a la investigación guiada por la relevancia del producto y la entrega. ### **Final Thoughts** Ethereum no es sólo un blockchain, es un movimiento. Y los movimientos evolucionan. La llegada de Tomasz y Hsiao-Wei marca una transición de la era de "suma por resta" de Aya Miyaguchi a una fase centrada en el crecimiento con principios, la velocidad con resiliencia. En palabras de Tomasz: " Y como nos recordó Hsiao-Wei: "No se trata de un legado personal. Se trata de construir el mundo en el que queremos vivir" .